بهره وری چیست؟ کارایی، اثر بخشی و هرآنچه باید در مورد دستیابی به نتایج
بهره وری در هر سازمانی پیشرفت آن سازمان را سبب می‌شود. همین بهره‌وری در سطح جهانی نیز تاثیرگذار است و زمانی این تاثیر مثبت خواهد بود که تمامی سازمان‌ها و ارگان‌ها بر جهت مثبت آن حرکت کنند.
بهره وری چیست و چه اهمیتی دارد؟ – از تعریف تا اهمیت
«بهره‌وری» (Productivity) معیاری برای سنجش عملکرد اقتصادی یا شغلی است که با کمک آن درمی‌یابیم افراد، شرکت‌ها، صنایع و کل اقتصاد چگونه ورودی‌هایی نظیر سرمایه و کار را به محصول یا خدمات تبدیل می‌کنند. بهره‌وری را می‌توانید در هرکدام از ۵ سطح زیر اندازه‌گیری کنید: 1. بهره‌وری شخص: از عبارت بهره‌وری شخصی معمولا برای توصیف کارهای روزانه افراد استفاده می...
13 راهکار افزایش بهره وری کارکنان در سازمان یا محیط کار
زمان تقریبی مطالعه: ۱۲ دقیقه . اگر شما هم مدیر یک سازمان هستید، حتما افزایش بهره وری کارکنان در محیط کار یکی از مهمترین دغدغه‌های شماست. همه مدیران، حتی آنهایی که تازه کار هستند، دوست دارند تا کارایی و بهره‌وری تیم ...
تاثیر دورکاری بر بهره‌وری نیروی کار
هنگامی که کارکنان به دورکاری ادامه می‌دهند، ساعات دورکاری، بهره‌وری نیروی کار را تا یک نقطه مشخص (ردیف اول ستون 3 و 4 در جدول 3) افزایش می‌دهد. با این حال، انجام دورکاری برای ساعت‌های زیاد ...
بهره وری در اقتصاد چیست ؟ — به زبان ساده – فرادرس
بهره‌وری، منبع بسیار مهم رشد و رقابت‌پذیری در کشورهای جهان است. یک تفاوت آشکار بین کشورهای درحال توسعه و توسعه‌یافته در نرخ بهره‌وری نیروی کار است. بالاترین بهره‌وری نیروی کار در دنیای ...
شناسایی و رتبه‌بندی عوامل موثر بر بهره‌وری سازمان با استفاده از مدل دیماتل
مقدمه. امروزه بهره وری فراتر از یک معیار و شاخص اقتصادی است و به عنوان یک رویکرد جامع، فرهنگ و نگرش نظام گرا و یک کل مرکب از همه اجزا مطرح است، به طوری که می تواند هر یک از جنبه های اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی کشور، سازمان و ...
مدیریت بهره وری چیست و چه کاربردی دارد ؟ | مکتوب-مجله علمی مکتب‌خونه
به سخن دیگر ، بهره‌وری عبارت است از به‌دست آوردن حداکثر سودِ ممکن با بهره‌گیری و استفاده ی کاملا بهینه از نیروی کار، توان، استعداد و مهارت نیروی انسانی، زمین، ماشین، پول، تجهیزات، زمان، مکان و…به منظور افزایش ارتقای رفاه جامعه.به عبارتی بهره‌وری به نسبت کار انجام شده به کاری که باید انجام …
راهکارهای موثر افزایش بهره وری در سازمان
برای استفادۀ بهینه از این راه‌کارها بهتر است سازمان‌ها هر یک از عوامل مؤثر در بهره‌وری را شناسایی و بررسی کنند. سپس براساس اهمیت و نقشی که دارند، آنها را اولویت‌بندی کنند. به‌طور مثال ...
بهره وری چیست؟ رویکردها و تکنیک های بهبود بهره وری | ذهن
مواردی که می توانند شغل، تجارت، سازمان شما را بهبود بخشند. همچنین مهم است که به بهره وری در یک دوره خاص، ترجیحاً ماهانه توجه شود. خروجی مداوم همان چیزی است که نتایج را هدایت می‌کنند. نکات اساسی برای بهبود بهره وری در خانه، کتابخانه …
تفاوت کارآیی و اثر بخشی و مفهوم بهره وری
عوامل برون‌سازمانی عواملی هستند كه در بهره‌وری بسیار مؤثر هستند ولی بنگاهها قادر به كنترل آنها نیستند؛ مانند: سیاستهای دولت، قوانین و مقررات ملی و بین‌المللی، محیط كار، دسترسی به منابع ...
بهره وری سازمانی چیست + نحوه اندازه گیری
بهره وری سازمانی و ۷ راهکار افزایش آن. سارا شمسی مدیریت و رشد فردی 30 خرداد 1401. رسانه قطبنما: احتمالاً مدیران بسیاری را دیده‌اید که از بهره وری سازمان خود رضایت ندارد اما به‌جای ریشه‌یابی ...
عوامل موثر بر بهره وری منابع انسانی از دیدگاه مدیران
در دنیای پر رقابت کنونی، بهره وری به عنوان یک فلسفه و دیدگاه مبتنی بر استراتژی بهبود، مهمترین هدف هر سازمانی را تشکیل می‌دهد و می‌تواند همچون زنجیره ای فعالیت‌های کلیه بخش‌های جامعه را در برگیرد.
بهره وری چیست و چه راهکارهایی برای افزایش آن وجود دارد؟
به زبان ساده بهره وری (productivity) یعنی نسبتِ نتایج حاصل به منابع مصرف شده، در مدت زمان معین. مثلاً در یک‌ماه گذشته، چند تومان برای ایمیل مارکتینگ هزینه کرده‌اید؟ این هزینه‌ها، چند تومان فروش برای شما ایجاد کرده است؟ در یک سال گذشته چطور؟
دانش بنیان‌ها نقش موثری در افزایش بهره‌وری کشور دارند
وی در بخش دیگری از سخنان خود با اشاره به اینکه شرکت‌های دانش بنیان به واسطه خدمت و ارزش افزوده‌ای که ایجاد می‌کنند، در افزایش بهره‌وری بسیار موثر هستند، به تلاش این صندوق در راستای ارتقای ...
بهره‌وری چیست؟ + راه های افزایش بهره وری با مثال | کوچینگ‌مال
بهره‌وری چیست؟. انسان‌ها چه در سازمان‌ها و چه در زندگی شخصی شان به بهره‌وری نیاز دارند. بهره‌وری (Productivity) به معنای میزان سود هر سازمان نسبت به هزینه صرف شده است. یعنی بطور کلی مقدار کالا یا ...
چگونه میتوانیم با اقدامات موثر بهره وری کارکنان را در جهت رشد سازمان
چگونه میتوانیم با اقدامات موثر بهره وری کارکنان را در جهت رشد سازمان افزایش دهیم؟ ... این موضوع می تواند ...
عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی چیست؟
۲. مدیریت و رهبری توأم با تدبیر. مدیریت و رهبری یکی دیگر از مهمترین عوامل مؤثر بر بهره وری است. مدیران کسب‌و‌کار نقش بسزایی در تعیین اهداف، اولویت‌ها و وظایف نیروی انسانی دارند. برنامه ...
افزایش بهره‌وری و کاهش هزینه؛ عبور سازمان‌ها و کسب و کارها از چالش‌های
آی‌کن » مقالات » افزایش بهره‌وری و کاهش هزینه؛ عبور سازمان‌ها و کسب و کارها از چالش‌های سال ... مهندسی آی کن، در مسیر تبدیل شدن به یک سازمان الکترونیک و مدیریت موثر هزینه ها، همراه شما خواهد ...
بهره وری چیست و به چه معناست؟ (تعریف | معنی در ایران)
بهره وری یعنی اینکه سازمان در قبال مقدار معینی از محصول به چه نسبتی از منابع تولیدی استفاده می کند. به معنای (قدرت تولید کردن) در لغت نامه های (لیتره) در سال ۱۸۸۳ میلادی و در لاروس به سال ۱۹۴۶ میلادی دیده می شود. واژه …
افزایش تمرکز در مطالعه با ۱۶ راه کاربردی و موثر – فرادرس
در ادامه به برخی از بهترین راهکارهای افزایش تمرکز در مطالعه می‌پردازیم که به کار بردن آنها یه شما در یادگیری بهتر دروس و افزایش بهره‌وری مطالعاتی کمک بسیار زیادی می‌کند.
تجزیهی شدت انرژی و بررسی عوامل مؤثر بر آن در اقتصاد ایران
هدف این مطالعه تجزیه شدت انرژی در ایران به دو عامل کلیدی مؤثر بر تغییر در شدت انرژی یعنی افزایش بهره وری و تغییر در فعالیت های اقتصادی می باشد. نتایج این تجزیه به روش شاخص ایده آل فیشر نشان می ...
نگاهی به " بهره وری "و راه های افزایش آن در نظام آموزشی ایران
بررسی بهره وری و راه های افزایش آن در نظام آموزشی ایران در صدای معلم ... ضروری برای زندگی اجتماعی را بياموزند و در رشد و اعتلای جامعه خود موثر باشند، از مهمترین چالش های گریبان گیر نظام های ...
بررسی شاخص های بهره‌وری ، سرمایه های نامشهود سازمان
آنچه که در این نشست برآن تاکید بسیار شد، تحلیل عوامل موثر بربهره‌وری کل عوامل در اقتصاد، بررسی عوامل موثر بربهره‌وری نیروی کار در بنگاههای صنعتی و اقتصادی، مطالعه موانع و راهکارهای بهره ...
بهره وری چیست و چطور می‌توان آن را در محیط کسب‌و‌کار سنجید؟
نکاتی برای سنجش بهره وری. هر شرکتی برای سنجش بهره وری، روش‌های خاص خود را دارد. روش‌های متنوع نیز بیان‌گر این واقعیت هستند که هر شرکتی از نظر ساختار و حوزه‌ی تمرکز متفاوت است؛ بنابراین، شرکت‌ها معمولا ابزارهای سنجش ...
مفهوم و تعریف بهره وری چیست؟ چگونگی افزایش بهره وری
2) بهره وری فرایندها: برای سنجش این مفهوم در فرایندها باید میزان کارایی و اثربخشی هر فرایند موجود در کسب و کار را بررسی کرد. 3) بهره وری در عملکرد: معمولا اکثر منابع و هزینه‌های سازمان برای ...
بهره‌وری چیست و چرا اهمیت زیادی دارد؟ • دیجی‌کالا مگ
بهره‌وری چطور اندازه‌گیری می‌شود؟ اندازه‌گیری بهره‌وری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبه‌رو نیستیم. ولی در ساده‌ترین روش، بهره‌وری یعنی تقسیم خروجی بر ورودی.
ارزیابی استراتژی های بهبود بهره وری آب در کشاورزی
بخش اول به شناسایی، ارزیابی و اولویت بندی استراتژی های بهبود بهره وری از آب، با استفاده از روش تحلیل چند معیاری می پردازد. به این منظور، با استفاده از نظر کارشناسان، صاحب نظران و ...
۲۲ عاملی که بهره وری در سازمان را تضمین می‌کنند
در اکثر صنایع، میزان بهره‌وری که برای حفظ موقعیت برتر در بازار لازم است، رو به افزایش است. واقعیت این است که بهره‌وری موردنیاز از ۱۰٪ به ۲۵٪ افزایش یافته است و همچنان سیر صعودی دارد.
راه های موثر برای افزایش بهره وری
افزایش بهره‌وری زمانی حاصل می‌شود که بتوانید در مدت زمان کم، کار بیشتر و باکیفیت‌تری ارائه دهید و این ...
چالش بهره‌وری در ایران
هفته نامه تجارت فردا - سارا صدر: در سال ۱۳۴۴ خورشیدی ایران با وجود فقدان تشکیلات بهره‌وری در کشور به عضویت سازمان بهره‌وری آسیا (apo) درآمد. در سال ۱۳۶۷ مجلس شورای اسلامی تمدید عضویت ایران در سازمان بهره‌وری آسیایی را ...
بررسی تاثیر مولفه های سیستم مدیریت دارایی های فیزیکی بر افزایش بهره‌وری
به منظور بررسی مولفه های تاثیر گذار مدیریت دارایی های فیزیکی بر بهره وری، به برخی مفاهیم مرتبط با موضوع اشاره می شود : 1.2. کارایی (Efficiency) کارایی عبارتست از درست انجام دادن کارها و یا محاسبه نسبت ...
بررسی ارتباط استرس با بهره وری مدیران دبیرستانهای تبریز
پژوهش حاضر جهت رسیدن به هدف کلی « تعیین عوامل موثر در ایجاد استرس از ابعاد مختلف و در نهایت رابطه بین استرس و بهره وری فردی مدیران دبیرستان های تبریز» انجام گرفته است. هدف یاد شده در قالب اهداف جزیی زیر مورد مطالعه قرار ...
شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی
منابع انسانی اعم از کارکنان و مدیران، باارزش‌ترین سرمایه‌های هرسازمانی محسوب می‌شوند و رسالت سازمان باید دادن فرصت مناسب برای رشد و افزایش بهره‌وری آنان باشد. با توجه به اهمیت بهره وری کارکنان، این پژوهش با هدف ...
بهره‌وری چیست و چرا اهمیت زیادی دارد؟
(۶ استراتژی موثر) بهره‌وری چطور اندازه‌گیری می‌شود؟ اندازه‌گیری بهره‌وری بسیار پیچیده است. چرا که با یک متغیر ورودی و خروجی روبه‌رو نیستیم. ولی در ساده‌ترین روش، بهره‌وری یعنی تقسیم ...
چگونه بهره وری نیروی انسانی را افزایش دهیم؟
از دیگر فاکتورهایی که در بهره وری نیروی انسانی موثر است، توجه به نحوه استخدام می باشد. در ابتدا سعی کنید وظیفه انتخاب نیروی انسانی را به عهده افرادی بگذارید، که در این کار مهارت دارند.
12پیشنهاد برای بهره‌وری کشاورزی
در همین راستا مهمترین راهکارهایی که به‌طور مستقیم و غیرمستقیم بر ارتقای بهره‌وری عوامل تولید در بخش کشاورزی موثر باشد، به شرح زیر است: ۱- تلاش در جهت تمییز و تشخیص علت و معلول‌ها در بخش ...
شناسایی و رتبه‌بندی عوامل موثر بر بهره‌وری سازمان با استفاده از مدل دیماتل
هدف از این تحقیق شناسایی عوامل موثر بر بهره وری و تعیین روابط این عوامل و چگونگی تاثیر آنها می باشد. ... این سه متغییر در بخش خصوصی وجود دارد اما در بخش دولتی این ارتباط بسیار ضعیف و سست می‌باشد.
راهکارهای افزایش بهره وری نیروی انسانی در سازمان
طرح ها. بازار سرمایه. جهان پتروشیمی. گزارش و گفتگو. پایین دستی. ایران پلاست. چند رسانه ای. همه اخبار. بهره وری معمولا با دو واژه کارایی و اثربخشی به صورت مترادف به کار می رود، به منظور تبیین صحیح ...
- برگه ss بهره وری بسیار موثر سفارشی سازی نمونه
- بهره وری بسیار موثر 316 فولاد ضد زنگ با طرز کار خوب
- بهره وری بسیار موثر sus 316 برای پزشکی و دارویی
- فولاد inox با بهره وری بالا که در کارخانه های فرآوری شیمیایی استفاده می شود
- بهره وری بسیار موثر ss302 با استحکام بالا
- بهره وری بسیار موثر sts304 مورد استفاده در سیستم های اگزوز
- بهره وری بسیار موثر ss 304 با بهترین کیفیت
- توزیع کننده فولاد ضد زنگ 303 با بهره وری بالا
- بهره وری بسیار موثر ams 5643 با بهترین مواد
- بهره وری بسیار موثر astm a564 برای خودرو و حمل و نقل
- فولاد ضد زنگ inox با بهره وری بالا با قیمت پایین تر
- فولاد دوبلکس با بهره وری بالا که در کارخانه های فرآوری شیمیایی استفاده می شود
- فولاد آستنیتی با بهره وری بالا که در مخازن ذخیره سازی استفاده می شود
- بهره وری بسیار موثر زاویه فولاد ضد زنگ قیمت پایین برای فروش
- بهره وری بسیار موثر دوام ورق ss
- بهره وری بسیار موثر 904l مورد استفاده در مخازن ذخیره سازی
- بهره وری بسیار موثر aisi 316 با بهترین مواد
- بهره وری بسیار موثر 310s برای پزشکی و دارویی
- بهره وری بسیار موثر s32750 مورد استفاده در تجهیزات پزشکی
- بهره وری بسیار موثر 316ti با قیمت پایین تر
- بهره وری بسیار موثر 17 4 فروشنده فولاد ضد زنگ
- بهره وری بسیار موثر 316ti مورد استفاده در پل
- فولاد ضد زنگ مارتنزیتی با بهره وری بالا که در پل ها استفاده می شود
- پشتیبانی سفارشی فوق العاده دوبلکس با بهره وری بسیار موثر
- بهره وری بسیار موثر aisi 321 عمده فروشی
- فولاد ضد زنگ با بهره وری بالا که در ابزار جراحی استفاده می شود
- بهره وری بسیار موثر 18 8 فولاد ضد زنگ با حمل و نقل سریع
- لوله ss با بهره وری بالا که در کارد و چنگال استفاده می شود
- بهره وری بسیار موثر 17 4 فولاد ضد زنگ با بهترین قیمت
- بهره وری بسیار موثر فولاد ضد زنگ 17 4 ساعت در فروش
- نوار فولادی ضد زنگ با بهره وری بالا قابل تنظیم است
- بهره وری بسیار موثر کارخانه فولاد ضد زنگ 17 4 ساعت
- بهره وری بسیار موثر 316ss سفارشی سازی نمونه